Recruitment

Progaia kan voorzien in IT staffing op basis van werving & selectie maar ook op basis van een deta-vast constructie.

In overleg met de opdrachtgever wordt een profiel van de gewenste kandidaat opgesteld dat zoveel mogelijk aansluit op de bedrijfscultuur. Na het opstellen van de profielschets gaat Progaia op zoek naar een geschikte kandidaat.

Werving & Selectie

Wanneer u kiest voor werving & selectie dan treedt de geselecteerde kandidaat, tegen eenmalige betaling van een werving & selectie fee, direct in dienst bij de opdrachtgever.

Deta-vast

Bij de keuze voor een deta-vast constructie treedt de geselecteerde kandidaat in dienst bij Progaia. De opdrachtgever huurt de kandidaat vervolgens in gedurende een vooraf afgesproken periode. Na afloop van deze periode is de opdrachtgever vrij om de kandidaat een arbeidsovereenkomst aan te bieden. Deze constructie wordt vaak toegepast voor junior kandidaten maar is ook te gebruiken voor medior en senior kandidaten.

Voor meer informatie nodigen wij u uit om contact met ons op te nemen.